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MM S.p.A. 219 - ADDETTO GESTIONE CORRISPONDENZA Data di pubblicazione bando: 01/10/2025 Data di scadenza bando: 22/10/2025 Il/La candidato/a, inserito/a all'interno funzione Gestione della Corrispondenza, nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà: assegnare i documenti in entrata gestire l'archivio societario della corrispondenza gestire le richieste di ricerca della documentazione in archivio Profilo ideale del candidato Formazione : Diploma Esperienza professionale : esperienza pregressa di almeno 1 anno in attività amministrative o di segreteria Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione : Competenze informatiche: buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office con particolare capacità di utilizzo di Word ed Excel Competenze trasversali: Orientamento al Risultato, Pianificazione ed Organizzazione, Collaborazione, Iniziativa e predisposizione al cambiamento Si tratta di un contratto di sostituzione maternità La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata. Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali. Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti: assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire; possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08 Settore: Ingegneria Ruolo: Facility management/Manutenzione/Pulizie Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione:...