Servire Technician Meccanico

GI PRO Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali di Verona e provincia più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per il nostro cliente, un marchio dedicato all’elettronica di potenza, in grado di produrre e sviluppare soluzioni di alta qualità per sistemi di potenza avanzati, ricerchiamo TECNICO MECCANICO TRASFERTISTA .

• Diploma di Perito Meccanico
• Lingua inglese livello B1
• 5 anni di esperienza nel collaudo di macchine ad alta velocità (PACKAGING, PRINTING & CONVERTING, BAKERY, BEVERAGE)
• Autonomia e precisione nella gestione del lavoro
• Capacità di gestione delle priorità e flessibilità organizzativa
• Attitudine al problem solving e al lavoro sotto stress
• Ampia disponibilità a trasferte in Italia e all’estero (circa 100-150 giorni all’anno)
• Automunito con patente B

• Buon utilizzo del pacchetto Office e CAD
• Capacità di lettura di disegni meccanici

• Costruzione, montaggio e collaudo di impianti automatizzati in sede
• Realizzazione di circuiti pneumatici e oleodinamici per impianti
• Installazione, avviamento e manutenzione di impianti presso clienti in Italia e all’estero
• Disponibilità a trasferte di circa 100-150 giorni all’anno
• Durata media delle trasferte: 20-30 giorni consecutivi

La risorsa risponderà al reparto Operations durante i periodi in sede e al reparto Service durante le trasferte. Si offre inserimento a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno valutati in base all’esperienza del candidato.

Gi Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii., e dei Decreti Legislativi n. 215 e 216/2003 sulle pari opportunità. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 su www.gigroup.it/privacy-candidati.