Responsabile Manutenzione - NUOVA APERTURA CASTEL BADIA

Storico castello del X secolo situato in Val Pusteria, la “Valle Verde” dell’Alto Adige orientale, vanta una storia di oltre 1000 anni. Con la massima attenzione al territorio e alla sua riqualificazione in termini di sostenibilità ed efficienza energetica, Castel Badia rientra nella strategia di promozione dell’area dolomitica. Immerso tra le montagne mozzafiato e i rigogliosi paesaggi naturali di San Lorenzo di Sebato, Castel Badia offrirà un rifugio unico dove privacy e natura si fondono in perfetta armonia.

Ogni elemento di Castel Badia è progettato per immergere i futuri ospiti nella serena bellezza delle montagne, nella ricchezza della cultura locale e nei semplici piaceri di una vita a contatto con la natura.

Lavorare con noi significa far parte di una grande azienda, in cui si respira aria di famiglia e per questo si viene valorizzati come persone. È sentirsi un po’ a casa, è un’opportunità di crescita.

Da noi successo e potenzialità, sfida e fatica diventano esperienze tangibili: si vive il territorio nella sua essenza più profonda, con il supporto di un team preparato e affiatato.

Castel Badia crede nel lavoro, nella crescita e nelle nuove risorse.

Vuoi esserci anche tu?

Per nuova apertura a Brunico, siamo alla ricerca di un/a Responsabile Manutenzione per la nostra squadra!

Cosa farai:

• Realizzazione e supervisione della manutenzione correttiva e preventiva della struttura;
• Contribuire alla soddisfazione dell’ospite mantenendo il prodotto e le installazioni alberghiere nel loro stato ottimale;
• Riparazione, manutenzione e migliorie di: camere, zone comuni, spazi di servizio, aree esterne, impianti e macchinari all’interno delle strutture;
• Interfacciarsi con fornitori esterni e con società incaricate delle attività di manutenzione in appalto o quelle incaricate degli interventi di natura straordinaria ed enti di controllo esterno;
• Coordinare il team di Manutenzione con entusiasmo, garantendo che tutti siano sempre motivati e soddisfatti del proprio lavoro.
• Redigere e monitorare budget, turni e fabbisogno di personale ottimizzando risorse e produttività.
• Sviluppare procedure operative, checklist e protocolli di controllo qualità.
• Collaborare con gli altri reparti dell’hotel per garantire un'esperienza eccellente per i nostri ospiti.
• Garantire il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure interne per mantenere gli standard del nostro hotel.

Cosa cerchiamo?

• Laurea Magistrale in Ingegneria;
• Esperienza consolidata (2-4 anni) in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore Hospitality.
• Competenze informatiche evolute e conoscenza approfondita di AutoCAD e ArchiCAD.
• Eccellenti doti organizzative, leadership gentile e attenzione al dettaglio.
• Conoscenza fluente della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese. La conoscenza della lingua tedesca sarà considerata un plus.
• Disponibilità a lavorare anche nei weekend e festivi.

Cosa offriamo:

• Equità retributiva : Crediamo fermamente nell'equità salariale e ci impegniamo a garantire che ogni membro del nostro staff riceva una retribuzione giusta e competitiva.
• Staff house : a seconda delle esigenze, offriamo una staff house situata nelle vicinanze, garantendo comfort e comodità per le nostre persone durante il loro periodo di lavoro.
• Mensa aziendale : Durante l’orario di lavoro, pasti gratuiti, equilibrati e nutrienti.
• Corporate benefits : Sconti e agevolazioni su vari servizi e prodotti (viaggi, abbigliamento, arredamento ecc), esclusivamente dedicati a noi.
• Family & Friends benefits : Sconti speciali per familiari e amici presso il nostro hotel, perché vogliamo che anche i tuoi cari possano conoscere la nostra ospitalità.
• Assorbenti gratuiti : Per garantire il benessere e il comfort del nostro staff femminile.
• Sportello d'ascolto psicologo : Accesso a consulenze psicologiche gratuite per il supporto del benessere mentale, per noi e i nostri familiari.
• Regali di compleanno per lo staff : Adoriamo festeggiare i compleanni delle nostre persone con piccoli doni.
• Staff party : Momenti di condivisione per divertirci insieme e creare un team ancora più unito.
• Challenge : opportunità di mettersi in gioco, esprimersi, sperimentare e vivere nuove esperienze insieme.