Regulatory Affairs and Advocacy Senior
Enel Group
Descrizione dell'offerta
Descrizione e requisiti
Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando un Regulatory Affairs and Advocacy Senior da inserire nel nostro Dipartimento di Business Development and Marketing di 3SUN!
Chi lavorerai con
All’interno della Società 3SUN s.r.l., farai parte del team di Regulatory Affairs and Advocacy , che rappresenta una divisione fondamentale all'interno del Dipartimento di Business Development & Marketing. L'unità è responsabile della definizione e promozione del posizionamento dell'azienda, sia internamente, coordinandosi con le diverse funzioni del Gruppo, sia esternamente, attraverso azioni di advocacy in collaborazione con le associazioni di settore, supportate da analisi regolatorie e legislative.
Cosa farai
- Rappresentare 3SUN e promuoverne i messaggi e gli interessi verso le principali associazioni di settore a livello internazionale, nazionale e locale, in coordinamento con le diverse funzioni del Gruppo Enel
- Sviluppare e mantenere relazioni con stakeholder esterni, tra cui organizzazioni, enti e associazioni internazionali e locali, creando consenso su progetti rilevanti per 3SUN
- Monitorare, analizzare e rivedere le politiche energetiche, regolatorie e legislative in Italia, UE, USA e altre geografie di interesse
- Collaborare con i team di Sales, Product Management, Business Development, Marketing e Comunicazione sugli aspetti normativi e legislativi rilevanti
- Sviluppare e mantenere un archivio di studi e tendenze relative al settore fotovoltaico, manifatturiero, al panorama competitivo e agli sviluppi legislativi internazionali e locali
Cosa porterai
Competenze hard:
- Laurea in relazioni internazionali, scienze politiche, discipline scientifiche/tecnologiche o equivalenti
- Ottima conoscenza dell'inglese (altre lingue sono un vantaggio)
- Competenza in MS Office
- Esperienza di 5-10 anni in affari istituzionali e comunicazione, con rete di relazioni istituzionali
Competenze soft:
- Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo
- Precisione, creatività, pensiero critico
- Capacità di lavorare in team e in contesti multiculturali
- Multitasking, problem solving, disponibilità a viaggiare
- Ottime capacità comunicative
Perché unirsi a noi?
- Contratto a tempo indeterminato
- Fondo sanitario integrativo e pensione complementare
- Percorsi di sviluppo e empowerment
- Welfare aziendale (supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi extra, ecc.)
- Offerte e convenzioni dedicate (buoni pasto, viaggi, trasporti, sport, cultura, energia)
Sede: Catania, Roma o Milano (con disponibilità a frequenti trasferte)
Diversità, inclusione e processo di selezione
Questa opportunità è aperta a tutti i candidati. Promuoviamo parità di genere e un ambiente inclusivo. Il processo di selezione include colloquio con recruiter e incontro con i colleghi della business line. Se in linea con la Job Description, verrai contattato dal team di recruiting.
Cerchiamo persone che incarnino i valori di Fiducia, Rispetto, Innovazione, Proattività e Flessibilità . Se sei pronto a fare la differenza, candidati ora e unisciti a noi per guidare la transizione energetica nel team Administration, Finance and Control .
Chi siamo
Enel Spa
Siamo leader globale nella generazione, distribuzione e vendita di energia, e il più grande operatore privato di rinnovabili, con impianti eolici, idroelettrici, fotovoltaici e geotermici.
Operiamo in 28 Paesi, investendo in tecnologie di accumulo e innovazione per una rete più efficiente, resiliente e digitale. La nostra strategia si basa su innovazione e sostenibilità, con oltre 87 GW di capacità installata e 60 milioni di clienti nel mondo.
Per saperne di più: www.enel.com
#J-18808-Ljbffr14 Agosto 2025
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