PR & COMMUNICATION SPECIALIST

In Job S.p.A.

In Job S.p.A. - Career Center di Treviso seleziona

PR & COMMUNICATION SPECIALIST – MATERNITY LEAVE

per realtà operante nel settore tessile

Mansioni

• Pianificazione e realizzazione di eventi (conferenze stampa, fiere, lanci prodotto);

• Gestione della comunicazione interna con dipendenti e collaboratori;

• Sviluppo e coordinamento di strategie di comunicazione aziendale;

• Gestione della reputazione online e offline;

• Monitoraggio media (rassegna stampa, analisi copertura mediatica);

• Collaborazione con i reparti marketing, HR e vendite.

Requisiti

• Laurea in Scienze della Comunicazione, Relazioni Pubbliche, Marketing, Giornalismo o simili;

• Esperienza nella medesima mansione di almeno un anno presso agenzie di media o aziende del settore moda;

• Ottima conoscenza della lingua inglese;

• Buona conoscenza di Wordpress e Photoshop.

Caratteristiche dell'offerta

• Contratto: tempo determinato diretto con l'azienda cliente,CCNL TESSILE INDUSTRIA;

• Luogo di lavoro: Asolo (TV);

• Disponibilità oraria: Full-time con orario 08:30/17:30;

• E' presente la mensa aziendale.

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

Settore: Moda/Fashion Design

Ruolo: Comunicazione/Ufficio stampa

Data di assunzione: 16/06/2005

Percentuale di occupazione: Full-time

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Livello di istruzione: Laurea Triennale

Mezzo di trasporto: Auto