NEODIPLOMATO PERITO INFORMATICO O ELETTRONICO – TELECONTROLLO IMPIANTI

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, RICERCA per prestigiosa azienda cliente:

NEODIPLOMATO PERITO INFORMATICO O ELETTRONICO – TELECONTROLLO IMPIANTI

La persona si occuperà di attività di monitoraggio di impianti tecnologici:

·        monitoraggio degli allarmi relativi agli impianti gestiti

·        programmazione degli orari di funzionamento degli impianti

·        risoluzione delle segnalazioni aperte dal contact center su impianti telecontrollati

·        manutenzione dei sistemi di supervisione

Requisiti :

·        diploma di Perito Informatico, Elettronico o Elettrotecnico

·        interesse per il settore tecnologico e per il controllo degli impianti

·        disponibilità all’esecuzione di trasferte sul territorio nazionale per l’esecuzione di verifiche su specifici impianti

·        possesso della patente di guida di categoria B

Forma contrattuale di inserimento : assunzione con contratto di apprendistato

Sede : Carpi (MO)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati