MONTATORE MECCANICO

Il mondo della MECCANICA ti incuriosisce? Questa può essere l’opportunità giusta per TE!

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Selezioniamo, per azienda cliente:

MONTATORE MECCANICO

La principale responsabilità della risorsa ricercata consiste nell'assemblaggio di parti di automazioni industriali.

Requisiti richiesti

• Diploma o Qualifica triennale in ambito tecnico (meccanico) oppure precedente esperienza in ambito del montaggio
• Buona conoscenza del disegno meccanico;
• Buona manualità e utilizzo strumenti da banco (avvitatori, trapani, ecc)
• Pregressa esperienza, anche minima, nel ruolo maturata in officine elettromeccaniche oppure in reparto di manutenzione

Soft Skills:

• Flessibilità
• Gestione dello stress
• Capacità di problem solving

Sede Di lavoro : LATINA

Tipologia di contratto : somministrazione a tempo determinato, con retribuzione in linea rispetto all'effettiva esperienza

Orari di lavoro: full time

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati