MANUTENZIONE MECCANICA RETI-TEC.OPERATOR
Gruppo A2A
Descrizione dell'offerta
Chi cerchiamo
Per la nostra sede di Milano siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come OPERATORE/OPERATRICE RETI E IMPIANTI GAS all’interno del team Zona Gas Milano Sud. La struttura ha la principale responsabilità di eseguire, per la zona Sud e nei tempi previsti dalla normativa vigente, la realizzazione degli interventi derivanti da richieste del cliente finale, nonché di eseguire la manutenzione degli impianti di derivazioni di utenza.
Per quale Società
L’inserimento è Unareti Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città. Grazie all’evoluzione tecnologica delle “smart grid”, garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all’ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi.
Ti occuperai di
- Manutenzione ordinaria e straordinaria sulle reti e sugli impianti gas
- Supporto operativo all’attività di realizzazione di reti e impianti gas
- Svolgimento di interventi operativi in reperibilità
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
- Diploma tecnico (es. geometra, perito meccanico) o titolo equivalente
- Buona conoscenza degli strumenti informatici
- Esperienza almeno biennale in ruoli analoghi
- Disponibilità al servizio di reperibilità
- Possesso della patente di guida di tipo “B”
Che cosa offriamo
- Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo;
- Buoni pasto elettronici
- Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
- Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
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Formazione
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Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio
Consigli per l’iter di selezione
Processo di selezione
21 Giugno 2025
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