Key Account Manager

MDConcierge, prima società in Italia ad aver sviluppato un’attività di Concierge Medicine, per favorire il proprio sviluppo a livello nazionale ed internazionale, sta conducendo la ricerca di una/un esperto professionista da inserire in un team giovane e fortemente motivato, per il ruolo di:

Key Account Manager (Responsabile Sviluppo B2B)

che si occupi dello sviluppo delle attività Healthcare nell’ambito B2B e della gestione delle relazioni con il management, in particolare i responsabili HR e Acquisti, di aziende di grandi e medie dimensioni sul territorio nazionale.

In particolare, la figura di Responsabile Commerciale dovrà:

• Definire i piani di sviluppo e campagne lead per il raggiungimento degli obiettivi assegnati;
• Sviluppare il network anche proponendo eventi di promozione, workshop di informazione e idee innovative, traducendole in servizi e soluzioni aziendali, sempre mantenendo le migliori relazioni con i decision maker aziendali;
• Gestire, di concerto con la Direzione, la negoziazione in termini di politiche di prezzo e volumi in linea con le strategie aziendali, preparando offerte commerciali mirate;
• Sviluppare un approccio di “business intelligence” del mercato di riferimento, che assicuri la conoscenza della domanda di benefit sanitari e della relativa offerta nel mercato B2B;
• Gestire i rapporti con i clienti già acquisiti, favorendo le attività di up e cross-selling;
• Garantire l’interazione essenziale con i legali aziendali.

La candidatura ideale vanta una consolidata esperienza nella organizzazione e gestione della relazione commerciale e dello sviluppo del business nel settore sanitario o dei servizi alle aziende (per es. telefonia, welfare, assistenza sanitaria, servizi e pagamenti digitali) e la capacità interagire con manager apicali, grazie alla comprensione degli aspetti sia gestionali che economici. Inoltre, sarà dotata/o di spiccata propensione all’organizzazione delle proprie attività, con eccellenti doti comunicativee relazionali, capacità di presentazione, pianificazione, negoziazione, organizzazione e gestione del tempo nonché proattività e problem solving anche in autonomia.

La conoscenza fluente della lingua inglese, costituirà requisito preferenziale.

Si offre un rapporto con contratto dipendente o autonomo, con trattamento economico fortemente incentivante, correlato alle capacità della candidatura.