Hr Generalist- Verona

Per conto di una società operante nel settore dei servizi, parte di un solido gruppo internazionale, siamo alla ricerca di un/una HR GENERALIST.

Responsibilities

La risorsa, inserita nel team HR e riportando al Responsabile delle Risorse Umane, si occuperà di garantire la gestione completa dei processi HR, con un focus particolare sulle seguenti attività:

• Gestione operativa del ciclo di vita dei dipendenti (onboarding, trasferimenti, cessazioni).

• Supporto nei processi di selezione e recruiting, in collaborazione con i manager di linea.

• Pianificazione ed erogazione delle attività formative.

• Gestione e aggiornamento delle politiche di sviluppo e performance management.

• Supporto all’amministrazione del personale e rapporti con enti esterni.

• Contributo all’implementazione di progetti HR trasversali e al miglioramento dei processi interni.

Your Profile

Il/la candidato/a ideale possiede una Laurea ad indirizzo giuridico/economico o affine e ha maturato almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti strutturati e multinazionali. Sono richieste:

• Buona conoscenza della normativa del lavoro e dei principali processi HR.

• Ottime doti relazionali e capacità di interfacciarsi con interlocutori a diversi livelli.

• Buona padronanza della lingua inglese, la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus.

• Buona conoscenza del pacchetto Office e di strumenti HR digitali.

Sede di lavoro: Verona EST

Si offre contratto a tempo indeterminato, con RAL e inquadramento commisurati all’esperienza del profilo selezionato.

#LI-DS1