EXPORT MANAGER LINGUA TEDESCA

In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona

KEY ACCOUNT EXPORT LINGUA TEDESCA

per realtà operante nel settore Food & Beverage

Mansioni

• Gestione e sviluppo dei key account attivi nei mercati assegnati;

• Acquisizione di nuovi clienti strategici e apertura di nuove opportunità commerciali;

• Definizione e negoziazione di accordi commerciali, listini, promozioni e piani trade marketing;

• Monitoraggio delle performance commerciali, analisi sell-in/sell-out, forecast e margini;

• Coordinamento con funzioni interne (marketing, supply chain, R&D, qualità) per garantire l'efficace esecuzione delle attività commerciali;

• Partecipazione a fiere internazionali di settore e visite periodiche ai clienti nei paesi target;

• Reportistica costante alla Direzione Vendite.

​Requisiti

• Esperienza diretta nella gestione di clienti strategici del canale retail

• Ottima conoscenza dei mercati del Centro e Nord Europa , con particolare focus su Germania, Francia, Olanda e Belgio

• Ottima padronanza della lingua Inglese e tedesco

• Profonda conoscenza del funzionamento delle principali catene GDO internazionali

• In aggiunta sarebbe auspicabile una conoscenza approfondita ed una esperienza diretta anche del canale Horeca.

• Esperienza comprovata (almeno 5 anni) come Export o Key Account Manager in aziende alimentari strutturate

• Ottime capacità analitiche, abitudine a lavorare per obiettivi numerici misurabili; veloce e autosufficiente nell'utilizzo di software gestionali, di business intelligence e di analisi dati.

• Ottime capacità relazionali, orientamento al risultato, autonomia e visione strategica;

• Disponibilità a viaggi frequenti, oltre il 50% del tempo.

Caratteristiche dell'offerta

• Inserimento in un contesto dinamico e in forte crescita;

• Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza in applicazione del CCNL dell'industria alimentare;

• Ruolo centrale nello sviluppo internazionale dell'azienda;

• Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante e orientato alla qualità.

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

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