Compensation, Benefit & Organization Senior Specialist

Ti piacerebbe far parte della multinazionale di sicurezza numero 1 in Europa?

Siamo alla ricerca di una/un Compensation, Benefit & Organization Senior Specialist da inserire nel nostro HQ di Roma, all’interno dell’area Compensation & Benefit

In Verisure lavoriamo ogni giorno per realizzare quello che ci rende più orgogliosi: proteggere ciò che conta di più per le persone. Lo facciamo con passione, entusiasmo, fiducia e responsabilità e riconosciamo che ogni persona contribuisce alla crescita dell’azienda portando un valore aggiunto unico e fondamentale.

Lavorare in Verisure significa impegnarsi come un’unica squadra vincente, unendo le forze per traguardare obiettivi sfidanti e raggiungere, con il nostro servizio, sempre più famiglie e piccole imprese in tutta Italia, affinché possano sentirsi al sicuro.

Vuoi unirti a noi?

In qualità di Compensation, Benefit & Organization Senior Specialist, riporterai direttamente al Manager, ti occuperai di Compensation & Benefit, Organizzazione, Compliance & Reporting.

Cosa farai:

• Analisi e benchmark retributivi (mercato, industry)
• Gestione dei processi di salary review e bonus scheme
• Progettazione e aggiornamento dei sistemi premianti (MBO, LTI)
• Gestione dei flexible benefits e dei piani di welfare aziendale
• Monitoraggio dei costi del personale e supporto al budgeting HR
• Mappatura e aggiornamento dell’organigramma aziendale
• Analisi e valutazione delle posizioni (job evaluation)
• Supporto alla definizione di job description e job family
• Partecipazione a progetti di riorganizzazione e change management
• Assicurare la conformità alle normative retributive e fiscali
• Produzione di reportistica HR (KPI, gender pay gap, audit)
• Collaborazione con enti esterni (consulenti, provider, sindacati)

Quali conoscenze ed esperienze cerchiamo:

• Laurea in Economia, Psicologia del lavoro, Giurisprudenza o affini
• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti multinazionali o strutturati
• Conoscenza approfondita dei sistemi retributivi e dei benefit
• Esperienza in job evaluation (es. Mercer, Hay, WTW)
• Ottima padronanza di Excel, HRIS e strumenti di data analysis
• Capacità analitiche, precisione e orientamento al risultato
• Conoscenza della normativa del lavoro e fiscale in ambito HR
• Inglese fluente
• Capacità di lavorare in team cross-funzionali
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Proattività e spirito di iniziativa
• Riservatezza e gestione delle informazioni sensibili

Cosa offriamo:

• Contratto da definire in base all’esperienza maturata
• Percorso di formazione in ingresso e affiancamento continuo
• Ambiente stimolante in un'azienda in rapida crescita
• Lavorare in maniera flessibile e smart
• Orario settimanale previsto: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
• Sede di lavoro: Roma (zona Eur)

Da oltre 35 anni, Proud To Protect .

Verisure è leader nella sicurezza monitorata in Italia e in Europa e protegge oltre 5,7 milioni di case e piccole attività commerciali in 17 paesi tra Europa e America Latina.

L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure.

Nel 2025 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il terzo anno consecutivo.

Cosa aspetti? Inviaci la tua candidatura per costruire insieme il tuo futuro professionale in Verisure Italia!

Verisure sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata nella scelta dei candidati (L.903/77 e L.125/91).