CASE MANAGER - Borgosesia
EnAIP Piemonte
13011 Borgosesia, Province of Vercelli, Italy
Tempo determinato - Tempo pieno
2.057/2.058 € al mese
Descrizione dell'offerta
Siamo
En.A.I.P. Piemonte ETS
, la più grande agenzia formativa del Piemonte con 17 centri in tutte le province, 350 dipendenti e più di 2.000 collaboratori.
Siamo un’associazione senza fini di lucro, nello specifico un Ente del Terzo Settore.
Operiamo a livello nazionale e internazionale al servizio di giovani, lavoratori e aziende, con interventi di formazione, orientamento e consulenza.
Abbiamo come obiettivo la valorizzazione del potenziale di ogni individuo e organizzazione, e come valore prioritario la
centralità della persona,
promuovendo dignità, inclusione e pari opportunità per tutti:
vogliamo trasformare il talento in eccellenza.
Con noi impari a sapere, a saper fare e a saper essere, perché la formazione è un viaggio continuo che coinvolge mente, mani e cuore.
Posizione:
Hai una passione per il mondo dei servizi al lavoro
e ti piacerebbe metterla in pratica quotidianamente? Sei la persona a cui tutti chiedono consigli su cosa fare da grande e su quale sia il famoso lavoro dei sogni? In questo caso siamo noi che abbiamo un’offerta di lavoro che fa per te!
Cerchiamo un* CASE MANAGER per la nostra sede di
Enaip Borgosesia.
TI OFFRIAMO:
- Contratto a tempo determinato da ottobre 2025 a luglio 2026, con possibilità di proroga
- 36 ore settimanali (da lunedì a venerdì), con flessibilità di timbratura in entrata e sistema banca ore
- Corrispettivo lordo mensile: 2.057,63€ - inquadramento V livello del CCNL per la Formazione Professionale
- 13 mensilità
- Buoni pasto da 8€ l’uno per giornate lavorate
- Opportunità di partecipare gratuitamente a corsi di aggiornamento e job shadowing (ossia soggiornare presso un’organizzazione ospitante per scambio reciproco di buone prassi circa argomenti tematici inerenti il proprio incarico) in Italia e all’estero organizzati da noi
- Collaborazione e confronto con un team di collegh* espert* e afferenti a più settori
- Collaborare con il team Servizi al Lavoro con l’obiettivo di collocare/ricollocare soggetti in difficoltà occupazionale attraverso azioni di Orientamento professionale, Consulenza orientativa, Accompagnamento al lavoro, favorendone l’incontro domanda-offerta di lavoro
- In particolare, parliamo di: presa in carico a favore di target disoccupati; conduzione di colloqui individuali/di gruppo e orientamento specialistico anche tramite la realizzazione di attività laboratoriali; attività legata all'attivazione di tirocini extracurriculari (raccolta e pubblicazione offerte di lavoro, contatto con le aziende, compilazione modulistica e reportistica, tutoraggio e monitoraggio); utilizzo SILP e portali dedicati
- Se proprio vogliamo esagerare, ecco alcuni requisiti preferenziali: buona conoscenza del territorio, del mercato del lavoro e degli stakeholder locali (CPI, enti di formazione, strutture scolastiche, aziende, servizi sociali); buona capacità nel reperire e selezionare info coerenti su offerta formativa, opportunità di studio/lavoro/formazione professionale/stage
3 Settembre 2025
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