CARROZZIERE MEZZI PESANTI

Hai una passione per la meccanica e la tecnologia?

Ti piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità?

Potremmo avere l’opportunità giusta per te!

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente proponiamo un’opportunità come:

CARROZZIERE

La risorsa all'interno dell’azienda si occuperà di:

Riparazione e manutenzione, inclusi eventuali danni strutturali su mezzi pesanti.

Sostituzione e ripristino di parti danneggiate.

Gestione e cura degli strumenti e delle attrezzature utilizzate durante le operazioni di riparazione.

Requisiti:

• Esperienza pregressa come carrozziere, anche nel settore delle auto o dei veicoli industriali.
• Competenze nelle tecniche di riparazione
• Disponibilità a trasferte giornaliere
• Capacità di lavorare sia in autonomia che in team, con una forte attenzione ai dettagli.
• Problem solving e orientamento al miglioramento continuo.

Opportunità di crescita professionale e formazione continua nel settore.

Ambiente di lavoro stimolante e con una forte attenzione alla qualità e innovazione.

Tipologia di contratto: Contratto a tempo indeterminato diretto in azienda

Luogo di Lavoro : Porto di Salerno

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su

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L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo