CAPO REPARTO - HUB CASTEL SAN GIOVANNI (PC)

Etjca S.p.a. Panoramica Di Presentazione Il nostro Cliente ha sede a Torino, è specializzato nella fornitura di soluzioni logistiche integrate e in servizi di trasporto a 360 gradi. Nato dall'esperienza consolidata nel settore della logistica e della gestione della supply chain , si posiziona come un partner affidabile e strategico per aziende di ogni dimensione, offrendo un servizio personalizzato e di alta qualità. Job Title e finalità di Ruolo: CAPO REPARTO - HUB di CASTEL SAN GIOVANNI (PC) La risorsa supervisionerà l'attività del proprio reparto e il coordinamento delle risorse secondo direttive aziendali, vigilerà sul processo operativo e sulle attività di servizio, garantendo che i risultati soddisfino i criteri di qualità stabiliti. Principali Valori Aziendali

• Esperienza e Professionalità;
• Flessibilità e Personalizzazione;
• Tecnologia e Innovazione;
• Una solida rete di collaborazioni nazionali e internazionali;
• Orientamento al cliente con un servizio di assistenza dedicato e reattivo.

• Gestire i flussi operativi che caratterizzano un Hub di smistamento merci;
• Organizzare la squadra operativa assegnata in modo tale da garantire il servizio richiesto dal cliente, gestendone le richieste e rispettando le attività a contratto;
• Supervisionare sul corretto svolgimento della formazione e addestramento on the job del personale del reparto di competenza;
• Dare supporto nel miglioramento degli indicatori di performance (KPI);
• Sorvegliare gli operatori del reparto di competenza circa l'uso corretto di attrezzature e DPI, controllando che vengano rispettate norme e procedure in materia di sicurezza e ambiente.

• Diploma Tecnico;
• Conoscenza approfondita del ciclo logistico delle operazioni di magazzino: gestione e movimentazione della merce, gestione delle scorte, controlli qualità;
• Avanzate competenze informatiche e digitali: sistemi di gestione di magazzino (WMS, ad esempio), Office e sistemi di monitoraggio di consegne e flussi merci;
• Capacità di analisi e gestione dei dati;
• Conoscenza delle procedure operative standard (SOP), delle normative di sicurezza e della documentazione di trasporto;
• Ottimizzazione dei flussi di lavoro ed eventuale ridefinizione del layout di magazzino;
• Gradito il possesso del patentino per il muletto.

• Doti di leadership e di gestione del team;
• Abilità di comunicazione e di ascolto attivo;
• Capacità di analisi, pensiero critico e alta reattività;
• Doti di pianificazione e organizzazione;
• Orientamento ai risultati e all'efficienza;
• Senso di responsabilità e autonomia lavorativa.

• Sede di lavoro: Hub Castel San Giovanni (PC)
• Orario di lavoro: tempo pieno su 3 turni (06:00 - 14:30 / 15:00 - 23:30 / 22:00 - 06:30), dal Lunedì al Venerdì con disponibilità nel weekend
• Tipologia contrattuale: Iniziale Tempo Determinato di 6 mesi.
• Pacchetto retributivo a budget: la RAL sarà perfezionata in base al livello di esperienza effettiva e delle competenze di ciascun candidato che parteciperà alla selezione.
• Benefit: previsti dal CCNL Logistica ed eventuali benefit aziendali aggiuntivi (buoni pasto, welfare, assicurazione sanitaria).