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Business Management Support

Würth Italia
39044 Neumarkt, Autonomous Province of Bolzano – South Tyrol, Italy

Descrizione dell'offerta

In Würth Italia, siamo consapevoli che ci vuole coraggio per cambiare le regole del gioco. Il nostro obiettivo è mettere l’innovazione al servizio dei clienti, offrendo un’esperienza sempre più all’avanguardia.

Pensi di avere l’audacia di immaginare nuovi scenari e l’energia per plasmare il futuro insieme?

Stiamo cercando un/una Business Management Support per la sede di Egna (BZ) .

Posizione

Il/La candidato/a supporterà l’Amministratore Delegato nell’ambito Commerciale, diventando un punto di riferimento strategico e operativo. Contribuirà al coordinamento delle attività quotidiane, alla gestione di progetti chiave e alla comunicazione tra i vari reparti e stakeholders esterni. Questa è un’opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico e innovativo.

Responsabilità principali
  • Coordinare attività di diversi reparti aziendali, garantendo una gestione efficace delle priorità.
  • Pianificare, gestire e monitorare progetti strategici, rispettando le tempistiche e ottimizzando le risorse.
  • Redigere report, analisi e documenti per supportare le decisioni del Direttore Commerciale.
  • Organizzare e partecipare a riunioni, trasferte ed eventi aziendali, sia in sede che fuori sede.
  • Pianificare e gestire il calendario e gli appuntamenti del Direttore Commerciale, assicurando un’organizzazione impeccabile.
Requisiti richiesti
  • Laurea in Economia o Ingegneria.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del tedesco sarà considerata un plus.
  • Forti capacità analitiche.
  • Disponibilità a trasferte giornaliere e/o settimanali.
  • Eccellenti capacità comunicative e di ascolto attivo.
  • Spiccate doti organizzative e capacità di multitasking, con gestione efficace delle priorità.
  • Precisione, discrezione e forte orientamento al problem solving.
Offerte
  • Impatto : contribuire concretamente alla nostra purpose Dare to Build Different .
  • Crescita professionale : oltre l’80% dei nostri Manager proviene da percorsi di sviluppo interni.
  • Formazione : corsi di lingua e digital upskilling per rimanere competitivi.
  • Modalità di lavoro : spazi collaborativi e progetti trasversali.
  • Sostenibilità : iniziative come TOO GOOD TO GO e car-pooling con KINTO JOIN.
  • Benessere : partecipazione a tornei sportivi e momenti di networking.
  • People Care : un piano in evoluzione per un ambiente di lavoro più inclusivo.
  • Idee e innovazione : coinvolgimento in community e contest come Impulso .
Qualche curiosità

Il Gruppo Würth, leader mondiale nella distribuzione di prodotti per fissaggio e montaggio, offre oltre 130.000 prodotti e supporto in vari settori. La nostra missione è diventare leader nella customer experience, adottando soluzioni digitali e innovative, con un modello di business omnicanale. Würth Italia, premiata come Top Employer 2024, promuove un ambiente di lavoro che valorizza il potenziale delle persone e investe in sostenibilità, inclusione e performance.

La selezione è aperta anche a candidati con disabilità, in conformità con la L. 68/1999. La ricerca è rivolta a uomini e donne, nel rispetto delle normative vigenti.

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7 Luglio 2025

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