Addetto / addetta ai servizi di sicurezza non armata - Treviso e Venezia

Chi siamo:

Forte di una consolidata esperienza, l’azienda si distingue per l’ampia gamma di soluzioni personalizzate progettate per rispondere in modo puntuale alle esigenze specifiche di ogni cliente.

Grazie a una presenza capillare sul territorio nazionale, Battistolli Servizi Integrati garantisce un servizio efficiente e tempestivo in qualsiasi contesto e caratterizzato da alti standard di qualità, come testimoniato dalle numerose certificazioni ottenute nel corso del tempo dalla Società.

POSIZIONI RICERCATE:

• Entrerai a far parte del nostro team e ti occuperai di attività fondamentali per garantire la sicurezza generale e l’ordine, tra cui: Controllo accessi di persone, mezzi e merci;
• Monitoraggio e sorveglianza di immobili, aziende, centri commerciali e aree esterne;
• Gestione del centralino, delle mail e attività di accoglienza;
• Vigilanza sugli ingressi principali e sulle uscite di sicurezza;
• Controllo dei sistemi di allarme;

Persone serie, affidabili e motivate con:

• Ottima conoscenza della lingua italiana;
• Gradita esperienza pregressa nel settore della sicurezza o della portineria;
• Buona presenza e capacità relazionali;
• Patente B e mezzo di trasporto proprio;
• Residenza o domicilio in zona.

Offriamo:

• Tipologia contrattuale e inquadramento: Contratto a tempo determinato, con livello di inserimento D, regolato dal Ccnl Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità;
• Orario di lavoro: Inserimento con orario full-time o part-time;
• Benefit: buoni pasto del valore di € 5 per ogni giorno lavorato e pacchetto Welfare;
• Ambiente inclusivo, professionale e dinamico.

Inclusività e parità di genere:

“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Battistolli Servizi Integrati S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.

Nota Importante:

Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.