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Omologation & Testing Engineer

Leonardo SpA
Via Valdilocchi, Provincia della Spezia, Italy Tempo indeterminato Ibrida

Descrizione dell'offerta

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All’interno della Electronic Division stiamo ricercando un/a Omologation & Testing Engineer per la nostra sede di La Spezia .

All'interno del perimetro “Omologazioni” (attività che verificano la rispondenza dei prototipi ai requisiti operativi) la persona si occuperà delle seguenti attività:

• pianificazione delle emissioni documentali (procedure di prova, certificazioni etc.);

• pianificazione della esecuzione dei test;

• tenuta sotto controllo degli esiti delle prove.

Le suddette attività saranno svolte in stretto coordinamento con altre funzioni aziendali, con i Clienti e con i Fornitori.

Titolo di studio :

  • Laurea triennale/magistrale in Ingegneria .

Seniority :

  • Junior (1-3 anni di esperienza).

Conoscenze e competenze tecniche :

  • Interesse per sistemi complessi che uniscono diverse discipline (meccanica, elettronica, software, ottica, chimica etc.);

  • Capacità di lavorare in sistemi ed organizzazioni complesse, capacità di razionalizzare e gestire grandi quantità di dati/informazioni.

Competenze Comportamentali :

  • Flessibilità (capacità di adattarsi a situazioni in rapida evoluzione);

  • Problem Solving (le attività di test su sistemi complessi servono per anticipare le marginalità e identificarne/pianificarne le soluzioni);

  • Team Working (le attività sono in gran parte di squadra);

  • Capacità ad operare in ambienti formali;

  • Tenuta in ordine delle informazioni.

Conoscenze linguistiche:

  • Buona conoscenza della lingua inglese (B2).

Competenze informatiche:

  • Buona conoscenza principali strumenti Office (in particolare Excel)

  • Conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione (preferibilmente VisualBasic).

Altro

La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.

Aspettiamo la tua candidatura : inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento , valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo?

  • Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;
  • Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
  • Work-Life Balance : promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;
  • Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Primary Location:

IT - La Spezia - Valdilocchi

Additional Locations:

Contract Type:

Permanent

Hybrid Working:

4 Febbraio 2026

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